Трудовые договоры и оферы
Запрет работать у конкурентов, обучение, которое превращается в долг при увольнении, и премия, которую на самом деле никто не обещал.
5 ловушек
Всё, что Redline ищет в договоре
Человек теряет оплату сверхурочных, отпуск, больничный, страховой стаж и пенсионные права; заказчик рискует доначислением налогов, страховых взносов и штрафов, а с 2024-2025 годов…
Половина обещанного дохода юридически необязательна: продавцы теряют проценты по сделкам, закрытым до увольнения, а годовые премии исчезают при сокращениях в конце года; удержания могут…
Для работника или фрилансера, вся практика которого лежит в одной нише, это запрет зарабатывать; даже там, где условие неисполнимо, письмо от юристов отпугивает новых клиентов…
Люди увольняются с работы, полагаясь на оффер, который потом исчезает; длительное испытание с урезанной оплатой в России незаконно; неоплачиваемая работа — это невыплата заработной платы…
Это запрет конкуренции под другим именем: увольнение стоит нескольких сотен тысяч рублей, поэтому люди остаются на плохой работе; регуляторы уже рассматривают такие условия как…
Как это выглядит в договоре
Redline ищет эти обороты в вашем тексте дословно. Составители редко придумывают новые формулировки — их копируют, поэтому одни и те же фразы всплывают в совершенно разных договорах.
- Contractor is an independent contractor and not an employeeПодмена трудового договора ГПХ
- bonus is discretionaryБонус на усмотрение работодателя
- shall not, directly or indirectly, engage inЗапрет на конкуренцию после контракта
- This offer is contingent uponНеобязательный оффер, долгий испытательный срок
- training repaymentВозврат стоимости обучения
Действует ли это условие у вас
Ст. 9 ТК РФ прямо запрещает условия, ухудшающие положение работника: постдоговорный запрет конкуренции в России неисполним, а удержания при увольнении ограничены ст. 137 и 249 ТК РФ (только прямые затраты на обучение).
- Норма
- DOL
- FLSA
- Directive 2024/283
- [2021] UKSC 5
- Employment Rights Act 2025
- Uber v Aslam
- 422-ФЗ
- 565-ФЗ
- Пленум ВС № 15/2018
- ст. 5.27 ч. 4 КоАП
- ст. 6 п. 8
- 29 CFR 531.35
- Code du travail L.1331-2
- ERA 1996 s.13
Проверьте свой договор
В договоре аренды прячут одно, в кредитном — другое, в политике конфиденциальности — третье. Выберите документ, который лежит перед вами, и посмотрите, что в нём обычно не так.